ASP di Cosenza, Angela Riccetti è la nuova direttrice sanitaria: esperienza e continuità per il rilancio dei servizi

COSENZA – Nuova guida per la direzione sanitaria dell’ASP di Cosenza. Angela Riccetti è stata nominata direttrice sanitaria dell’azienda sanitaria provinciale bruzia. Ad annunciare la nomina è stato il direttore generale Vitaliano De Salazar, a margine della presentazione del servizio territoriale dedicato allo spettro autistico, svoltasi negli uffici di via Alimena.

Un profilo tra emergenza-urgenza e sanità territoriale

La carriera della professionista si distingue per un percorso costruito tra due ambiti chiave del sistema sanitario: l’emergenza-urgenza e l’organizzazione dei servizi territoriali. Tra le esperienze più significative figura il ruolo di dirigente medico responsabile del Pronto Soccorso dell’ospedale di Praia a Mare, struttura di riferimento per l’area dell’Alto Tirreno cosentino. In questo contesto ha gestito situazioni complesse legate all’assistenza in emergenza e alle criticità operative del territorio.

Angela Riccetti già direttrice sanitaria del distretto Tirreno

Successivamente, Riccetti ha ricoperto l’incarico di direttrice sanitaria del distretto Tirreno dell’ASP di Cosenza e coordinatrice dei distretti sanitari dell’Asp di Cosenza occupandosi del coordinamento delle attività sanitarie locali e della gestione dei servizi territoriali. L’ingresso di Angela Riccetti alla direzione sanitaria rappresenta un passaggio strategico per l’ASP di Cosenza, chiamata nei prossimi mesi ad affrontare sfide cruciali per il sistema sanitario locale.

Tra gli obiettivi principali figurano il potenziamento della rete assistenziale, il miglioramento dell’organizzazione dei servizi e la capacità di garantire risposte più rapide ed efficaci ai bisogni dei cittadini. La scelta di puntare su un profilo con esperienza sia ospedaliera che territoriale evidenzia la volontà dell’azienda sanitaria di rafforzare l’integrazione tra i diversi livelli di assistenza.

Un approccio che sarà fondamentale anche alla luce dei nuovi servizi, come quello dedicato allo spettro autistico, che richiedono una gestione coordinata e multidisciplinare. L’esperienza maturata potrà rappresentare un valore aggiunto per affrontare le criticità esistenti e migliorare le performance del sistema sanitario provinciale, in un contesto che richiede sempre maggiore capacità di risposta e innovazione.