COSENZA – Contratti di lavoro, fondi europei, ammortizzatori sociali, graduatorie. L’assessorato regionale al Lavoro detiene un’importante funzione per l’economia calabrese, ma i referenti sono perennemente irreperibili.<\/p>\n
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Il Presidente di Confindustria Cosenza Natale Mazzuca ha inviato una nota all\u2019Assessore Regionale al Lavoro Nazzareno Salerno per renderlo edotto dell\u2019impossibilit\u00e0 da parte delle aziende di interloquire con gli Uffici dell\u2019Assessorato, in particolare per avere notizie sull\u2019esito delle domande presentate a valere sul bando a sportello del primo marzo scorso, teso a trasformare i rapporti di lavoro a tempo determinato in contratti a tempo indeterminato.<\/strong> \u00abDa quando \u00e8 stato nominato in seno alla Giunta regionale della Calabria \u2013 scrive il Presidente Mazzuca all\u2019Assessore Salerno – ho avuto modo di apprezzare il suo dinamismo e la volont\u00e0 di affrontare i problemi in maniera diretta e puntuale. E\u2019 per questo che ho deciso di scriverLe per dare voce allo sfogo di un imprenditore associato. Una storia di \u201cordinaria burocrazia\u201d, di quelle che purtroppo aiutano a scoraggiare investimenti e sviluppo.<\/strong> Come \u00e8 noto, lo scorso 1\u00b0 marzo \u00e8 stato pubblicato nel Bollettino Ufficiale della Regione Calabria l\u2019Avviso pubblico per la concessione di incentivi all\u2019assunzione finalizzati alla trasformazione di rapporti di lavoro a tempo determinato in contratti a tempo indeterminato. A prima vista, un provvedimento non destinato a generare grandi volumi di occupazione stabile, ma sicuramente una dimostrazione tangibile di sensibilit\u00e0, da parte della Giunta regionale, verso il tema del precariato che rappresenta una piaga sociale che tende a generare insicurezza diffusa. Un contributo a favore delle imprese, variabile dai 12 mila euro nel caso di assunzione di un lavoratore maschio, ai 25 mila euro nel caso di un lavoratore portatore di handicap<\/strong>, infatti, \u00e8 difficile che possa risultare determinante nel convincere un imprenditore ad assumere a tempo indeterminato un lavoratore precario, ma pu\u00f2 costituire una spinta\u00bb.<\/p>\n <\/p>\n Il Presidente Mazzuca ricorda come il metodo adottato sia stato quello del cosiddetto \u201cbando a sportello\u201d con le domande esaminate in ordine di presentazione ed i contributi previsti erogati fino all\u2019esaurimento del fondo stanziato. Senza problemi di dover nominare una commissione di esperti o la difficolt\u00e0 di dover attribuire punteggi, formulare graduatorie, attendere i tempi di eventuali ricorsi. Semplicemente verificare l\u2019ammissibilit\u00e0 delle domande pervenute, in assoluto ordine cronologico. \u00abSono passati tre mesi dalla pubblicazione del bando \u2013 sottolinea il Presidente di Confindustria Cosenza – un tempo che al \u201ccittadino\/imprenditore comune\u201d appare sufficiente se non per conoscere l\u2019esito della domanda presentata, almeno per sapere quanto tempo ancora occorra aspettare.<\/strong> E\u2019 cos\u00ec che il \u201ccittadino\/imprenditore comune\u201d si decide a contattare telefonicamente il responsabile del procedimento che risulta irreperibile, ma non si scoraggia. Prova a contattare il dirigente del servizio competente, ma il telefono squilla invano. Allora prova con il dirigente di settore, ma l\u2019esito \u00e8 lo stesso. Tenta di chiedere informazioni per posta elettronica, ma non riceve risposta. Prova una seconda volta, ma il terminale di posta elettronica sembra un pozzo dove i messaggi precipitano e da cui non fuoriesce nulla. L\u2019unica a rispondere al telefono \u00e8 la sua cortese segretaria \u2013 continua il Presidente Mazzuca all\u2019Assessore regionale Salerno – la quale fa garbatamente notare che la questione non \u00e8 di sua competenza<\/strong> e che, per avere informazioni, bisogna recarsi personalmente presso gli uffici il luned\u00ec o il venerd\u00ec mattina. Come si fa a fissare un appuntamento considerato che nessuno risponde n\u00e9 al telefono n\u00e9 ai messaggi di posta elettronica.<\/strong> Allora il cittadino\/imprenditore ha un\u2019idea geniale: contattare il Referente Trasparenza e Integrit\u00e0. Va sul sito dell\u2019assessorato e ne scopre il nome, ma non sono indicate le modalit\u00e0 per contattarlo! A questo punto la domanda sorge spontanea, ma questo bando serve veramente ad incentivare gli imprenditori a stabilizzare rapporti di lavoro a termine?\u00bb. <\/p>\n <\/p>\n LA RISPOSTA DELL’ASSESSORE AL LAVORO NAZZARENO SALERNO:<\/p>\n <\/p>\n \u201cNella speranza di fornire le informazioni necessarie \u2013 scrive l\u2019assessore Salerno \u2013 e con la disponibilit\u00e0 a confrontarmi ancora su eventuali dubbi o perplessit\u00e0, mi preme approfondire alcuni aspetti, anche al fine di attenuare quelli che lei definisce motivi di avversione e irritazione nei riguardi della pubblica amministrazione. Va preliminarmente chiarito che il mio insediamento presso l\u2019assessorato al lavoro, formazione professionale e politiche sociali \u00e8 relativamente recente<\/strong> e che sin dalle battute iniziali \u00e8 stata avviata una riorganizzazione tesa a migliorare l\u2019efficienza degli uffici e a favorire la comunicazione. Detto questo, va pure spiegato che per ovvi motivi di privacy le informazioni fornite per via telefonica possono essere di carattere generale e non riferite a dettagli di casi specifici<\/strong>. Il fatto stesso che la segreteria abbia invitato a recarsi personalmente presso gli uffici \u2013 specifica l\u2019esponente della Giunta – conferma che non vi \u00e8 bisogno di particolari appuntamenti o preavvisi. Il Dipartimento, ad ogni modo, rimane a completa disposizione per offrire le opportune delucidazioni e per ulteriori chiarimenti. Quanto all\u2019avviso pubblico per la concessione di incentivi all\u2019assunzione finalizzati alla trasformazione di rapporti di lavoro a tempo determinato in contratti a tempo indeterminato (dotazione di 10 milioni di euro), le domande di agevolazione \u2013 spiega ancora Salerno – potevano essere presentate a partire dalle ore 8.30 del 2 marzo 2013. Alla data odierna sono pervenute 540 richieste di trasformazione, di cui 14 non ammissibili. Le richieste istruite positivamente prevedono, nel complesso, l\u2019assunzione di 1281 lavoratori.<\/strong> Entro trenta giorni verranno pubblicate le graduatorie relative alle aziende ammesse a finanziamento<\/strong>, a quelle ammesse ma non finanziabili e a quelle escluse (con le relative motivazioni). In questi tre mesi, dunque, le richieste sono state istruite e valutate rispettando i tempi e le modalit\u00e0 previste dallo stesso bando. Preciso \u2013 scrive infine l\u2019assessore Salerno – che l\u2019assessorato ha inoltre in atto altri 5 bandi in fase di istruttoria mirati all\u2019incremento occupazionale\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" COSENZA – Contratti di lavoro, fondi europei, ammortizzatori sociali, graduatorie. 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