{"id":276884,"date":"2025-11-27T14:25:50","date_gmt":"2025-11-27T13:25:50","guid":{"rendered":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/?p=276884"},"modified":"2025-11-27T14:26:28","modified_gmt":"2025-11-27T13:26:28","slug":"concorsi-comune-cosenza-ugl-vergogna-senza-fine","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/concorsi-comune-cosenza-ugl-vergogna-senza-fine\/","title":{"rendered":"Concorsi al Comune di Cosenza per “parenti e conoscenti”, l’attacco Ugl \u00abvergogna senza fine\u00bb"},"content":{"rendered":"

COSENZA – L’esito dei concorsi che riguardano l’Amministrazione Comunale di Cosenza<\/strong> <\/a>ha generato polemiche e prese di posizione. Tra queste il sindacato UGL che parla di “vergogna”. \u00ab\u00c8 proprio il caso di dire che alla vergogna non c\u2019\u00e8 mai fine. \u00c8 infatti \u201csolo\u201d una replica, la vicenda dei concorsi che riguardano l\u2019Amministrazione Comunale del capoluogo bruzio, appena scoppiata su alcuni media (con cui come Sindacato ci congratuliamo, per la libert\u00e0 di pensiero di chi ha avuto il coraggio di evidenziare tali opache vicende con grande senso civico)\u00bb.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Concorsi al Comune di Cosenza, dal caso a maggio alle nuove graduatorie<\/h3>\n

A parlare \u00e8 Guglielmo Nucci<\/strong>, segretario confederale del Sindacato UGL, che contesta una presunta reiterazione di scarsa trasparenza da parte dell\u2019Ente.<\/strong> Dopo i dubbi sollevati lo scorso maggio<\/a><\/strong> sulle selezioni per istruttore direttivo e istruttore amministrativo, ora anche le nuove graduatorie<\/a><\/strong> per funzionario amministrativo, istruttore tecnico, istruttore contabile e istruttore amministrativo finirebbero nuovamente sotto accusa.<\/p>\n

\"Gianluca<\/p>\n

Secondo l\u2019UGL, le liste risulterebbero \u00abinspiegabilmente infoltite di \u201cparenti di, conoscenti di, collaboratori di\u201d in barba ai figli di \u201cnessuno<\/strong>\u201d, che da tempo risultano emarginati nelle varie opportunit\u00e0 di selezione che si presentano negli enti pubblici della nostra provincia\u00bb. Nucci precisa poi che il sindacato, riconosce a chiunque il diritto di partecipare ai concorsi<\/strong> \u00abal di l\u00e0 delle appartenenze sia politiche che familiari ovvero di pregresse collaborazioni con le amministrazioni\u00bb. Ci\u00f2 che UGL denuncia \u00e8 l\u2019ipotesi<\/strong> che \u00absiano esclusivamente prescelti quanti si richiamano alle caratteristiche sopra menzionate<\/strong>\u00bb, dinamica che \u2013 se confermata \u2013 alimenterebbe sfiducia e disuguaglianze.<\/p>\n

\u00abCome Organizzazione, rileviamo con sommo dispiacere, un evidente consociativismo e trasversalismo<\/strong>, al quale corrisponde un flebile ed episodico contrasto da parte della minoranza consiliare, che invece dovrebbe operare sempre a salvaguardia ed a tutela dell\u2019interesse generale dei cittadini\u00bb. \u00abQuesta situazione, che discrimina i giovani talentuosi costretti ad emigrare e ad alimentare il bacino dei Neet, lo si riscontra anche nella loro disaffezione nel partecipare alla vita politica dalla quale ne consegue l\u2019enorme astensione alle competizioni elettorali\u00bb.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Sui concorsi pubblici al Comune di Cosenza, il sindacato UGL denuncia \u00abgraduatorie infoltite di parenti e conoscenti. Garantire trasparenza ed equit\u00e0\u00bb<\/p>\n","protected":false},"author":42,"featured_media":259084,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":false,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2}},"categories":[563,42],"tags":[],"class_list":["post-276884","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-area-urbana","category-cosenza"],"acf":[],"jetpack_publicize_connections":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/276884","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/42"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=276884"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/276884\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/259084"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=276884"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=276884"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=276884"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}