{"id":295624,"date":"2026-06-21T18:30:50","date_gmt":"2026-06-21T16:30:50","guid":{"rendered":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/?p=295624"},"modified":"2026-06-21T14:17:26","modified_gmt":"2026-06-21T12:17:26","slug":"cisl-calabria-lavoro-donne-voci-invisibili","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/cisl-calabria-lavoro-donne-voci-invisibili\/","title":{"rendered":"Progetto \u201cVoci Invisibili\u201d: CISL Calabria d\u00e0 voce al lavoro e alla condizione delle donne"},"content":{"rendered":"

COSENZA – Dare spazio a esperienze, difficolt\u00e0, aspirazioni e proposte delle donne per trasformarle in strumenti di conoscenza e cambiamento; \u00e8 l’obiettivo di “Voci Invisibili”<\/strong>, il nuovo progetto promosso da CISL Calabria<\/a>,<\/strong> che punta a costruire un grande racconto collettivo sul lavoro femminile<\/strong> e sulla condizione delle donne nel territorio.<\/p>\n

“Voci Invisibili” di CISL Calabria: “Ogni donna pu\u00f2 racontare la sua storia”<\/h3>\n

L’iniziativa prende forma attraverso un diario digitale condiviso, accessibile dal sito di CISL Calabria tramite un apposito link oppure scaricabile attraverso il QR code presente sul manifesto, dove ogni donna potr\u00e0 raccontare in forma anonima la propria storia.<\/strong> Un luogo virtuale aperto all’ascolto e alla partecipazione, nel quale condividere esperienze professionali e personali, ma anche emozioni, aspettative, sogni e idee per il futuro.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

L’obiettivo \u00e8 far emergere quelle “voci invisibili”<\/strong> che troppo spesso restano ai margini del dibattito pubblico e delle analisi sul mercato del lavoro. Le testimonianze raccolte consentiranno infatti di conoscere pi\u00f9 da vicino le condizioni, i bisogni e le criticit\u00e0 che molte donne vivono quotidianamente, offrendo elementi concreti per elaborare proposte e politiche capaci di favorire una maggiore partecipazione femminile al mondo del lavoro.<\/p>\n

“Costruire percorsi di cambiamento pi\u00f9 efficaci e inclusivi”<\/h3>\n

\u00abAscoltare le donne e partire dalle loro esperienze reali \u2013 sottolineano Giuseppe Lavia<\/a> e Antonella Zema,<\/strong> rispettivamente segretario generale e segretaria regionale del sindacato \u2013 significa costruire percorsi di cambiamento pi\u00f9 efficaci e inclusivi.<\/strong> Ogni storia rappresenta un tassello prezioso per comprendere meglio la realt\u00e0 e individuare risposte adeguate alle sfide ancora aperte sul fronte dell’occupazione, della conciliazione tra vita e lavoro e delle pari opportunit\u00e0\u00bb.<\/p>\n

“Voci Invisibili” si propone dunque come uno strumento di partecipazione attiva e di cittadinanza sociale, coerente con l’impegno del sindacato nel mettere al centro la persona e nel promuovere inclusione, ascolto e protagonismo. Attraverso la raccolta anonima delle testimonianze, il progetto vuole dare vita a una narrazione condivisa in cui ogni donna possa riconoscersi e contribuire, con la propria esperienza, a costruire una maggiore consapevolezza collettiva.<\/p>\n

Per partecipare \u00e8 sufficiente accedere al diario digitale attraverso il link riportato e disponibile sul sito<\/a>, oltre che scaricabile attraverso il QR code, e raccontare la propria storia.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Il sindacato punta a costruire un grande racconto collettivo sul lavoro femminile e sulla condizione delle donne nel territorio. In forma anonima ogni donna pu\u00f2 raccontare la propria storia <\/p>\n","protected":false},"author":90,"featured_media":295627,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2}},"categories":[17],"tags":[],"class_list":["post-295624","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-calabria"],"acf":[],"jetpack_publicize_connections":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/295624","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/90"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=295624"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/295624\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/295627"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=295624"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=295624"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=295624"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}