{"id":57070,"date":"2016-05-21T12:48:29","date_gmt":"2016-05-21T10:48:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.quicosenza.it\/news\/senza-categoria\/comune-rende-faccia-chiarezza-sui-40-lavoratori-mobilita\/"},"modified":"2023-01-17T12:04:37","modified_gmt":"2023-01-17T11:04:37","slug":"92359-comune-rende-faccia-chiarezza-sui-40-lavoratori-mobilita","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/92359-comune-rende-faccia-chiarezza-sui-40-lavoratori-mobilita\/","title":{"rendered":"\u201cIl Comune di Rende faccia chiarezza sui 40 lavoratori in mobilit\u00e0\u201d"},"content":{"rendered":"

La deputata del MoVimento 5 Stelle Federica Dieni annuncia la presentazione di un’interrogazione sul tema al Ministro del Lavoro. \u201cSolite logiche clientelari\u201d.<\/strong>
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RENDE (CS) – “Il sindaco di Rende, Marcello Manna<\/strong>, faccia chiarezza sui 40 lavoratori in mobilit\u00e0 ordinaria presenti in Comune chiamati con una legge abrogata”. La deputata del MoVimento 5 Stelle Federica Dieni<\/strong> si schiera dalla parte del consigliere pentastellato Domenico Miceli annunciando la presentazione di un’interrogazione sul tema al Ministro del Lavoro.
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“Il Movimento 5 Stelle – prosegue – \u00e8 sempre stato critico sul ricorso a forme di selezione per l’ingresso nella pubblica amministrazione difformi dal concorso. Purtroppo in Calabria si \u00e8 invece fatto largo ricorso a rapporti di lavoro precario come ammortizzatore sociale privilegiando, nelle assunzioni, logiche legate al clientelismo politico anzich\u00e9 al merito<\/strong>. Questo processo crea molti problemi: anzitutto perch\u00e9 questo tipo di assunzioni presuppongono un termine, che diventa uno strumento di ricatto verso i lavoratori stessi. Per questo motivo, quando la legge parla di forme di lavoro di questo tipo, occorre restare fedeli alla lettera della norma e ai suoi limiti. Il Comune di Rende non l’ha fatto<\/strong>, dato che ha proceduto ad assorbire forza lavoro oltre la scadenza che era ammessa dal dl 154\/2015. A scanso di equivoci, anche una circolare del ministero del Lavoro l’aveva precisato: non si potevano finanziare progetti che non fossero gi\u00e0 iniziati al 24 settembre 2015. La Giunta del Comune di Rende, invece, decide di approvare dei progetti per l’attuazione di lavori socialmente utili, mediante l’utilizzo di lavoratori in mobilit\u00e0 ordinaria, che sarebbero partiti dopo il 29 ottobre 2015, in palese violazione della legge. Tali tipi di condotta fanno male ai cittadini e ai lavoratori. Ai cittadini perch\u00e9 risorse comunque pubbliche vengono utilizzate in spregio alla legalit\u00e0. Ai lavoratori perch\u00e9, essendo assunti al di fuori dei limiti della legge, sono nella doppia precariet\u00e0 di un impiego a termine che rischia di finire prima del tempo. Un ‘successo’ di chi intende la politica come una serie di espedienti per elargire favori, anzich\u00e9 di un sistema per creare risposte solide per gli elettori<\/strong>“.
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Miceli: \u201cGiunta approssimativa\u201d<\/strong><\/h2>\n

“Ci troviamo di fronte ad una giunta approssimativa – dice il portavoce al Comune di Rende Domenico Miceli<\/strong> – che utilizza leggi ormai abrogate e, cosa ancor pi\u00f9 grave, non ne rispetta neanche i dettami. Come, ad esempio, quello che esclude l’utilizzo di Lsu<\/strong> in mansioni che comportino l’accesso a dati sensibili o che richiedano particolari vincoli di riservatezza. Risulta inquietante la risposta dell’esecutivo alla nostra interrogazione quando ammette che “l’amministrazione \u00e8 a conoscenza dei fatti riportati in oggetto”, perch\u00e9 potrebbe dimostrare due cose: la premeditazione ad agire al di l\u00e0 della legge in maniera del tutto spregiudicata, che non trova giustificazione alcuna, o la pi\u00f9 totale incompetenza amministrativa<\/strong>“.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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