{"id":64324,"date":"2016-11-21T11:24:10","date_gmt":"2016-11-21T10:24:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.quicosenza.it\/news\/senza-categoria\/piano-industria-4-0-le-aziende-italiane-affrontano-una-nuova-rivoluzione-industriale\/"},"modified":"2023-01-17T12:19:19","modified_gmt":"2023-01-17T11:19:19","slug":"122034-piano-industria-4-0-le-aziende-italiane-affrontano-una-nuova-rivoluzione-industriale","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/122034-piano-industria-4-0-le-aziende-italiane-affrontano-una-nuova-rivoluzione-industriale\/","title":{"rendered":"Piano Industria 4.0: le aziende italiane affrontano una nuova rivoluzione industriale"},"content":{"rendered":"
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“Industria 4.0: Orizzonti e tutele per PMI e Manager”, questo il tema dell’incontro\u00a0formativo promosso da <\/span>Confapi, Federmanager e Fasdapi. Francesco Napoli: “Cambia metabolismo dell’economia”<\/span><\/strong><\/p>\n

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COSENZA –\u00a0“Industria 4.0: Orizzonti e tutele per PMI e Manager”, questo il tema dell’incontro che si \u00e8 svolto lo scorso\u00a0venerd\u00ec, presso la sala Alarico dell’Italiana Hotels Cosenza. Un incontro formativo promosso da <\/span>Confapi, Federmanager e Fasdapi (il Fondo di assistenza e solidariet\u00e0 per dirigenti e quadri superiori della piccola e media industria)<\/strong>, al quale hanno partecipato, tra gli altri, il vice presidente nazionale di Confapi Francesco Napoli, la segretaria generale Rossana Battaglia, Fabiola Via presidente provinciale dei Consulenti del Lavoro e Delio Dalola, presidente nazionale Fasdapi e componente della giunta nazionale Confapi.<\/span><\/p>\n

Il Piano Industria 4.0 ha come obiettivo quello di creare le condizioni che permettano alle aziende italiane di affrontare a pieno titolo una nuova rivoluzione industriale, considerando tutti i fattori chiave per realizzare il cambiamento.<\/strong><\/p>\n

“L’incontro vuole affrontare il tema dell’industria del domani – ha dichiarato Francesco Napoli<\/strong> – per le piccole e medie imprese come opportunit\u00e0 di crescita, sviluppo e competitivit\u00e0.<\/strong> Un’ondata tecnologica sta trasformando la produzione industriale ed \u00e8 per questo che dobbiamo fare fronte a questa rivoluzione che cambier\u00e0 la produzione, il lavoro e l’organizzazione”.<\/p>\n

Il presidente Dalola<\/strong> ha sottolineato come imprese con un management carente non siano in grado di rinnovarsi e di comprendere come e dove cambiare. “La governance – ha aggiunto – e la managerialit\u00e0 rappresentano il fulcro attorno al quale costruire il nostro modello di industria 4.0. Per entrambe le tipologie manageriali, dirigenti e quadri superiori, in un contesto come quello attuale, lo spettro pu\u00f2 essere quello dell’instabilit\u00e0 professionale. Ecco che quindi che entrano in gioco strumenti e servizi come quelli offerti da Fasdapi che, grazie alla sensibilit\u00e0 e lungimiranza delle parti sociali (Confapi e Federmanager)<\/strong>, ha saputo nel corso del tempo ampliarli e modernizzarli con la volont\u00e0 di tutelare l’azienda e la persona”.<\/p>\n

Roberto Garritano,<\/strong> Presidente Associazione Giovani CDL di Cosenza si e\u0300\u00a0focalizzato\u00a0sull\u2019importanza del welfare aziendale alla luce delle novita\u0300 introdotte\u00a0dalla legge di stabilita\u0300 2016.<\/strong> Il nuovo welfare aziendale rappresenta uno\u00a0strumento portentoso di fidelizzazione e attenzione alle esigenze del\u00a0lavoratore, tanto piu\u0300 in anni di crisi e di carenze del sistema sociale.<\/p>\n

Paolo Mirabelli<\/strong>, Maker e imprenditore Fabbrica digitale,\u00a0partendo dalla sua storia di successo, ha evidenziato rischi e opportunita\u0300\u00a0di Industria 4.0 concentrandosi sulla fabbricazione digitale attualmente in\u00a0pratica nelle PMI dal Sud al Nord dell\u2019Italia<\/strong>, soffermandosi sia su esempi\u00a0di specializzazione sia su pratiche “low cost\u201d.<\/p>\n<\/div>\n

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