{"id":64658,"date":"2016-11-28T14:35:48","date_gmt":"2016-11-28T13:35:48","guid":{"rendered":"https:\/\/www.quicosenza.it\/news\/senza-categoria\/sindacati-sul-piede-di-guerra-liquidazioni-ai-lavoratori-altrimenti-stato-di-agitazione\/"},"modified":"2023-01-17T12:20:08","modified_gmt":"2023-01-17T11:20:08","slug":"123444-sindacati-sul-piede-di-guerra-liquidazioni-ai-lavoratori-altrimenti-stato-di-agitazione","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/123444-sindacati-sul-piede-di-guerra-liquidazioni-ai-lavoratori-altrimenti-stato-di-agitazione\/","title":{"rendered":"Sindacati sul piede di guerra: “Liquidazioni ai lavoratori, altrimenti stato di agitazione”"},"content":{"rendered":"

Organizzazioni sindacali (Fp Cgil; Cisl Fp e Uil Fpl) non accettano pi\u00f9 rinvii: “Si vorrebbe far pagare ai lavoratori i ritardi accumulati dall\u2019amministrazione. Se non arrivano giuste spettanze al personale, dichiareremo lo stato di agitazione”<\/span><\/strong><\/p>\n

COSENZA – Organizzazioni sindacali sul piede di guerra:\u00a0chiedono\u00a0urgentemente l’avvio di contrattazione decentrata per parte economica del 2016. In una lettera indirizzata al primo cittadino di Cosenza, al Dirigente Settore Gestione Risorse Umane e alla\u00a0citt\u00e0 intera chiedono:<\/span><\/p>\n

“Nella scorso mese di settembre le scriventi organizzazioni sindacali (Fp Cgil; Cisl Fp e Uil Fpl) hanno stigmatizzato il comportamento dilatorio, che ha tenuto finora l\u2019amministrazione comunale nei confronti della giuste spettanze del personale, ed hanno evidenziato la necessit\u00e0 di procedere in tempi brevi all\u2019avvio della contrattazione per la distribuzione del fondo salario relativo all\u2019anno 2016.<\/span><\/p>\n

Siamo ormai agli ultimi giorni di novembre ma dal Palazzo di Citt\u00e0 non arriva nessun segnale di apertura a qualsivoglia trattativa con le organizzazioni sindacali. A quanto pare non c\u2019\u00e8 interesse a instaurare corrette relazioni sindacali, anzi si percepisce un atteggiamento indifferente alle istanze del personale dipendente.<\/strong><\/p>\n

A seguito di varie missive finalizzate ad ottenere il rispetto degli accordi sottoscritti nel 2015, l\u2019amministrazione comunale finalmente si decideva ad adottare, il 17 novembre scorso (quindi a distanza di un anno), la det. 2388: l\u2019atto di attribuzione delle progressioni economiche, che per\u00f2 conteneva una sgradita sorpresa. Non sono previste le somme riferite all\u2019anno 2015. Si vorrebbe far pagare ai lavoratori i ritardi accumulati dall\u2019amministrazione, indifferente alle sollecitazioni inviate dalla parte sindacale.<\/strong><\/p>\n

Tutto ci\u00f2 autorizza a pensare che sia stata adottata una tattica dilatoria, che potrebbe avere la finalit\u00e0 o il risultato di distrarre le somme destinate alla retribuzione accessoria del personale.<\/p>\n

Chiediamo, pertanto, di aprire immediatamente un tavolo di confronto per il rispetto degli accordi e la liquidazione di tutte le spettanze fin qui maturate dai lavoratori.<\/strong><\/p>\n

Su tali supposizioni le OO.SS. non possono consentire ulteriori rinvii. L\u2019atteggiamento finora tenuto \u00e8 deplorevole e se non si proceder\u00e0 ad avviare in via prioritaria la contrattazione decentrata per l\u2019anno 2016, le scriventi organizzazioni sindacali si vedranno costrette a dichiarare lo stato di agitazione del personale, avviando ogni azione utile a tutela dei diritti dei lavoratori.”<\/p>\n

 <\/p>\n

 <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Organizzazioni sindacali (Fp Cgil; Cisl Fp e Uil Fpl) non accettano pi\u00f9 rinvii: “Si vorrebbe far pagare ai lavoratori i ritardi accumulati dall\u2019amministrazione. Se non arrivano giuste spettanze al personale, dichiareremo lo stato di agitazione”<\/p>\n","protected":false},"author":21,"featured_media":64659,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":false,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2}},"categories":[563,42,571],"tags":[],"class_list":["post-64658","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-area-urbana","category-cosenza","category-in-evidenza"],"acf":[],"jetpack_publicize_connections":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/64658","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/21"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=64658"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/64658\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/64659"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=64658"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=64658"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/quicosenza.it\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=64658"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}